安全生(shēng)産專輯
2020-06-02 14:04:53
安全生(shēng)産—責任重于泰山
吳 成 文
安全生(shēng)産，是企業和企業員(yuán)工(gōng)的生(shēng)命、财産安全的保障，是對員(yuán)工(gōng)、企業自身和社會負責的一(yī)種責任意識。“安全生(shēng)産，責任重于泰山”。集團公司已決定把每年四月作爲集團公司安全生(shēng)産月，四月一(yī)日爲集團公司安全生(shēng)産日，我(wǒ)們要始終貫徹“安全生(shēng)産、預防爲主”的方針，建立健全安全生(shēng)産責任制，切實做好安全生(shēng)産的各項工(gōng)作，杜絕各種安全事故的發生(shēng)，保障企業快速、健康發展。
企業負責人是安全生(shēng)産的第一(yī)責任人。《安全法》明确規定，企業的主要負責人是安全生(shēng)産第一(yī)責任人，對企業的安全生(shēng)産工(gōng)作負全面領導責任。企業負責人要切實擔負起“第一(yī)責任人”的責任，認真貫徹執行國家和各級政府有關安全生(shēng)産方面的法律、法規、規章和規程、标準，在企業員(yuán)工(gōng)中(zhōng)組織開(kāi)展安全生(shēng)産宣傳教育，帶頭貫徹落實安全生(shēng)産責任制，組織制定和實施本單位的安全生(shēng)産規章制度和安全生(shēng)産管理目标，同時要有事故預防措施和應急處理預案，做到有備無患。
建立企業安全生(shēng)産三級教育體(tǐ)系。切實保障企業安全的一(yī)項有效措施就是切實建立安全生(shēng)産三級（公司級、車(chē)間級和班組級）教育體(tǐ)系，增強員(yuán)工(gōng)的安全生(shēng)産意識和自覺性。做到三級教育培訓工(gōng)作有機構管，有人抓，有計劃、有措施、有落實、有成效。三級培訓體(tǐ)系的培訓重點是加強安全技術人才的培養和職工(gōng)安全技能培訓，依法實行強制性全員(yuán)安全培訓制度，特殊崗位必須持證上崗。
完善規章制度是安全生(shēng)産的重要保障。安全生(shēng)産必須做到有章可循。企業的規章制度、生(shēng)産工(gōng)藝流程、安全生(shēng)産責任制度等企業管理規章制度，是企業規範日常管理和生(shēng)産經營的規範性文件，必須堅決貫徹執行。不少安全事故的發生(shēng)，往往不是制度的不健全，而是很多制度隻是流于形式，沒有得到很好的執行。因此，加強安全生(shēng)産工(gōng)作，必須加強生(shēng)産管理和安全管理，加強安全檢查，嚴格執行各項規章制度，夯實安全生(shēng)産基礎。做到“有章必依，執章必嚴、違章必究。”對于缺乏自覺性、安全生(shēng)産意識差的部門和員(yuán)工(gōng)，除了進行安全生(shēng)産教育外(wài)，還必須加強安全生(shēng)産的監督力度，杜絕“三違”(違章指揮、違章作業、違反勞動紀律)現象。
安全生(shēng)産工(gōng)作是一(yī)項長期、艱巨而複雜(zá)的工(gōng)作，集團及其每個子公司一(yī)定要有高度的社會責任感，要從以人爲本，對社會負責的高度抓安全生(shēng)産，促進安全生(shēng)産與經濟增長的和諧發展。